「這一道題，你們主要要做的是給所有的嘉賓大致有個性格分類。」
「如果上來就寫科學小論文表示，樹葉這麼黃是因為葉綠素被破壞，那這就是個理性且相信科學的人；
如果考生寫的是自己穿著布鞋踩在落葉上發出沙沙聲，以及躺在落葉叢中遐想，那這個人就是個感性的非常容易共情的人；
如果他悲傷地感嘆生命的凋零然後引申到自己的悲傷，那他是個感性且悲觀的人；
如果他寫的是敘事文，講述的是他和朋友在樹下野餐……或者在某個有這樣風景的全息遊戲裡玩耍，那他大概率是個直率且樂觀開朗的人……」
「然後在分類的基礎上，再給考生打分，儘可能選出性格鮮明的嘉賓出來。」
這就是第一關，筆試。
進入筆試之後，是體質測試——
雖然在秦艾看到的資料里，這片森林當初就是天然形成在A星的，但只是很小的一塊，為了能夠安全親近大自然，荀家人也曾用儀器測量過，森林裡面是沒有什麼致命物種的……只要你不作死！
所以體質測試的目的不是為了嘉賓有體力能逃命，而是為了讓他們能夠有力氣在森林裡解決自己的溫飽問題。比如能抓到河裡面的魚，或者摘到樹頂端的果子之類。
筆試和體質測試的成績加在一起，再根據三比一的比例，選出十八位考生，進行第三輪的面試。
面試其實還是考察這些內容，近距離觀察顏值長相，挖掘每個人的特長和性格特徵，聊一聊戀愛歷史和從小生活學習工作情況等，確保每一位參加的嘉賓都必須是觀眾能在半小時內就願意親近和欣賞的人——
「這一點就要靠在座的各位了。
你們都是土生土長的星際人，雖然說大眾的審美和個人的審美是不一致的，但這個參加審美的人數越多，我們距離大眾審美也就越近，所有在這一環節參與打分的評委，你們自由心證，這一塊就是按照你們隊這半小時裡面試考生的印象來列印象分，你越欣賞，越喜歡，就越給高分——這樣我們才能選出最有魅力的嘉賓，收視率才有保證！」
面試按照十八進六的模式進行，除了六位被選中的嘉賓外，剩下的十二位考生會依次遞補，一旦之前這六位嘉賓棄權了，又或者出了什麼別的事情，他們就會按照成績依次遞補上去。
「當然，這裡面一定會有兩位嘉賓是充當小屋戀綜里男四號和女四號的角色，就一開始不存在在這個團隊裡，一直到中途才加入進來……這一段我也想好了，我們到時候就讓裡面最厲害的兩位嘉賓充當搜救隊，去尋找在森林裡迷路的這支旅行團，從出口出發，找團隊匯合。」
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